Kurumsal Kimlik Nedir?
Kurumsal kimlik, çoğu zaman, bir organizasyonun imajını teşvik etmek için çeşitli uygulamalarda kullanılan görsel öğelerin bir kolu olarak görülür. Başlangıçta, örgütsel adlandırma, logolar, housestyle ve görsel öğelerle eş anlamlıydı, ancak zamanla görsel kimlik ve kurumsal strateji ayrılmaz bir biçimde birbirine bağlı hale geldi. Bazı pazarlama uzmanları, kurumsal kimliğini, geçmişinden, inançlarından, felsefesinden, teknolojisinden, insanlardan, etik ve kültürel değerlerinden ve stratejilerinden oluşan bir organın varlığının çekirdeği olarak görüyor. Kurumsal kimlik, bir organizasyonun pazarları ve rakipleri açısından konumlandırılmasına da yardımcı olur. .
Akademisyenler ve pazarlama danışmanları, kurumsal kimliğin tanımlanması kolay olmadığını kabul ediyorlar. Strathclyde, Erasmus ve Harvard Business Schools'tan akademisyenler ve önde gelen danışmanlardan oluşan bir tanım yerine, kurumsal kimliğin çok disiplinli niteliğini ortaya koyan Strathclyde ifadesi geliştirildi:
"Her organizasyonun bir kimliği var, şirket etiğini, amaçlarını ve değerlerini ifade ediyor ve organizasyonu rekabet ortamında ayırt etmeye yardımcı olabilecek bir bireysellik duygusu sunuyor.İyi idare edildiğinde kurumsal kimlik, bir organizasyonun başarısı için gerekli birçok disiplini ve faaliyetleri bütünleştirmek için güçlü bir araç olabilir. "
"Ayrıca, Şirketin ahlakı ve karakteri ile tüm kurumsal iletişimlerin birbiriyle tutarlı olması ve tutarlı bir imaj yaratması için gerekli olan görsel bütünlüğü sağlayabilir.Kurumsal kimliğini etkin bir şekilde yönetmek suretiyle bir organizasyon farklı paydaşları arasında anlayış ve taahhütte bulunabilir.Bu, müşterileri ve çalışanları cezbetmek ve muhafaza etmek, stratejik ittifaklar kurmak, finansal piyasaların desteğini almak ve bir yön duygusu üretmek için kendini gösterebilir Kurumsal kimlik stratejik bir konudur. " "Kurumsal kimlik, bir organizasyonun paydaşlarının hepsiyle ve bir organizasyonun iletişim kurduğu çok yönlü yolla ilgilendiği için geleneksel marka pazarlamasından farklıdır."
Kurumsal kimlik: neden önemlidir?
Stellenbosch Üniversitesi'nin içinde bulunduğu son derece rekabetçi alanlarda, tutarlı görünürlük ve iletişim gereksinimi ve ayrıca medya maliyetlerini gidermeye yönelik yenilikçi önlemler gibi faktörler giderek daha da önem kazanmaktadır. Açıkça tanımlanmış ve olumlu bir kurumsal kimlik başarı ve büyüme için yaşamsal öneme sahiptir. Böyle bir kurumsal kimlik, Stellenbosch Üniversitesi'nin rakipleri arasında öne geçmesiyle hem ulusal hem de uluslararası kurum açısından olumlu bir tutuma yol açmaktadır. Üniversitenin öğretim görevlileri, öğrencileri ve idari personeli en yüksek kalitede ve ticari ve endüstriyel ortaklara çekmesine yardımcı olur. .
"Tehlike, sadece Stellenbosch Üniversitesi'nin bilinirliği konusunda kararlı olduğumuz varsayımına dayanır. Kurumsal imajımız ortak bir görsel kimliğin çok ötesindedir. Görsel unsurlardan kampüs kültürü algılamalarına, dil konularına, akademik standartlara ve hizmet sunum deneyimlerine kadar çeşitli yapıtlardan oluşan çeşitli paydaşlarımızın gözünde bir resim. Bu Kurumsal Kimlik Kılavuzunun amacı şemsiye kurum için çeşitliliğin tanınması için gerekli esneklikle uygulanacak güçlü bir görsel kimliğin oluşturulmasıdır. Bununla birlikte, esneklik, görsel kimliğin özensizce uygulanması için yanıltılmamalıdır. İtibardan veya imajdan ziyade kurumsal kimliğin kullanılması anlamlı değildir. 'Kurumsal' kelimesi, büyük ve çok yönlü bir varlıktır - 'itibar' veya 'imaj' yapamayacağı bir şey. Büyük ve gösterişli bir organizasyonun derhal izlenimi veren uluslararası kabul görmüş bir terimdir. Ticari dünyada genellikle bulunan bir terim, bir akademik kurum olarak organizasyonumuzun doğasını olumsuz etkilemez. Kurumsal kimlik terimi, üniversiteyi modern dünyadaki ticari ve endüstriyel ortakları arasında sıkı bir şekilde yerleştirmenin ek bir avantajına sahiptir. .
- Karar verin
- Tarzınızı Seçin.
- Uygulamaya geçin.